Saul Centers, Inc. (SA4.F)

33,00 -1,20 (-3,51%) Al cierre: 09:55PM CEST

Saul Centers, Inc.

7501 Wisconsin Avenue
Suite 1500E
Bethesda, MD 20814-6522
United States
301 986 6200
https://www.saulcenters.com

Sector(es): Real Estate
Sector: REIT - Retail
Empleados a tiempo completo: 132

Ejecutivos clave

Nombre	Título	Paga	Ejecutado	Año de nacimiento
Mr. Bernard Francis Saul II	Chairman & CEO	193,93k	N/A	1933
Mr. David Todd Pearson	President COO & Director	980,37k	N/A	1981
Mr. Carlos L. Heard	Senior VP & CFO	564,52k	N/A	1976
Mr. Christopher H. Netter	Consultant	774,71k	N/A	1955
Mr. John F. Collich	Senior VP and Chief Acquisitions & Development Officer	576,15k	N/A	1960
Ms. Willoughby B. Laycock	Senior VP of Residential Design & Market and Director	24,23k	N/A	1988
Mr. Joel Albert Friedman	Executive VP, Chief Accounting Officer & Treasurer	N/A	N/A	1958
Keith Brown	Senior VP & Chief Information Officer	N/A	N/A	N/A
Ms. Bettina T. Guevara	EVP, Chief Legal & Administrative Officer and Secretary	N/A	N/A	1978
Ms. Dee Dee Russo	Shareholder Relations Representative	N/A	N/A	N/A

Los importes son a partir de 31 de diciembre de 2023 y los valores de compensación son para el último año fiscal que finaliza en esa fecha. Paga es el salario, las bonificaciones, etc. Ejecutado es el valor de las opciones ejecutadas durante el año fiscal. Divisa en EUR.

Descripción

Saul Centers is a self-managed, self-administered equity REIT headquartered in Bethesda, Maryland. Saul Centers currently operates and manages a real estate portfolio comprised of 61 properties that includes (a) 57 community and neighborhood Shopping Centers and Mixed-Use properties with approximately 9.8 million square feet of leasable area and (b) four land and development properties. Over 85% of the Company's property operating income is generated from properties in the metropolitan Washington, DC/Baltimore area.

Gobierno corporativo

El ISS Governance QualityScore de Saul Centers, Inc., a día 1 de mayo de 2024, es 9. Las puntuaciones base son Auditoría: 7; Tablero: 8; Derechos de los accionistas: 10; Compensación: 7.

Puntuación de gobierno corporativo cedida por Institutional Shareholder Services (ISS). Las puntuaciones indican un rango decil relativo al índice o región. Una puntuación decil de 1 indica un menor riesgo de gobierno, mientras que un 10 indica un riesgo de gobierno superior.