CEL-SCI Corporation (CVM)

1,4200 -0,0400 (-2,74%) Al cierre: 04:00PM EDT

CEL-SCI Corporation

8229 Boone Boulevard
Suite 802
Vienna, VA 22182
United States
703 506 9460
https://cel-sci.com

Sector(es): Healthcare
Sector: Biotechnology
Empleados a tiempo completo: 

Ejecutivos clave

Nombre	Título	Paga	Ejecutado	Año de nacimiento
Ms. Patricia B. Prichep	Senior VP of Operations & Corporate Secretary	295,18k	N/A	1951
Dr. Eyal Talor Ph.D.	Chief Scientific Officer	351,88k	N/A	1956
Dr. Daniel H. Zimmerman Ph.D.	Senior Vice President of Research & Cellular Immunology	46,08k	N/A	1941
Mr. John Cipriano	Senior Vice President of Regulatory Affairs	246,97k	N/A	1942

Los importes son a partir de 31 de diciembre de 2023 y los valores de compensación son para el último año fiscal que finaliza en esa fecha. Paga es el salario, las bonificaciones, etc. Ejecutado es el valor de las opciones ejecutadas durante el año fiscal. Divisa en USD.

Descripción

CEL-SCI Corporation, a clinical-stage biotechnology company, engages in the research and development of immune system therapy for the treatment of cancer and other diseases in the United States. The company's lead immunotherapy is Multikine, which has completed Phase 3 clinical trials for the potential treatment of certain head and neck cancers. It is also developing products based on its proprietary technology Ligand Epitope Antigen Presentation System (LEAPS) technology, a patented T-cell modulation process that stimulates the human immune system to fight bacterial, viral, parasitic infections, autoimmune conditions, allergies, transplantation rejections, and cancer. In addition, the company's product pipeline includes CEL-2000; CEL-4000; and CEL-5000, which are LEAPS-based product candidates in preclinical trials for the treatment of rheumatoid arthritis disease. CEL-SCI Corporation was incorporated in 1983 and is headquartered in Vienna, Virginia.

Gobierno corporativo

El ISS Governance QualityScore de CEL-SCI Corporation, a día 29 de abril de 2024, es 9. Las puntuaciones base son Auditoría: 10; Tablero: 10; Derechos de los accionistas: 6; Compensación: 6.

Puntuación de gobierno corporativo cedida por Institutional Shareholder Services (ISS). Las puntuaciones indican un rango decil relativo al índice o región. Una puntuación decil de 1 indica un menor riesgo de gobierno, mientras que un 10 indica un riesgo de gobierno superior.