AMERISAFE, Inc. (AMSF)

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AMERISAFE, Inc.

2301 Highway 190 West
Deridder, LA 70634
United States
337 463 9052
https://www.amerisafe.com

Sector(es): Financial Services
Sector: Insurance - Specialty
Empleados a tiempo completo: 350

Ejecutivos clave

Nombre	Título	Paga	Ejecutado	Año de nacimiento
Ms. Gerry Janelle Frost	President, CEO & Director	1,31M	N/A	1971
Mr. Anastasios George Omiridis	Executive VP & CFO	824,08k	N/A	1968
Ms. Kathryn Housh Shirley	Executive VP, Chief Administrative Officer & Secretary	522,44k	N/A	1966
Mr. Raymond Frederick Wise Jr.	Executive VP & Chief Sales Officer	364,25k	N/A	1966
Mr. Vincent John Gagliano	Executive VP & Chief Risk Officer	575,89k	N/A	1973
Mr. Henry Oscar Lestage IV	Senior Vice President of Claims Operations	N/A	N/A	1961
Ms. Barbra E. McCrary	Senior Vice President of Policyholder Services	N/A	N/A	1975
Ms. Angela Walker Pearson	Senior VP & Controller	N/A	N/A	1973
Ms. Nancy E. Hunt	Senior Vice President of Underwriting Operations	N/A	N/A	1970
Mr. Michael C. Cobb	Senior Vice President of Safety Operations	N/A	N/A	1976

Los importes son a partir de 31 de diciembre de 2023 y los valores de compensación son para el último año fiscal que finaliza en esa fecha. Paga es el salario, las bonificaciones, etc. Ejecutado es el valor de las opciones ejecutadas durante el año fiscal. Divisa en USD.

Descripción

AMERISAFE, Inc., an insurance holding company, underwrites workers' compensation insurance in the United States. The company provides benefits to injured employees for temporary or permanent disability, death, and medical and hospital expenses. It sells its products through retail and wholesale brokers and agents; and small and mid-sized employers engaged in hazardous industries, including construction, trucking, logging and lumber, agriculture, manufacturing, telecommunications, and maritime. AMERISAFE, Inc. was incorporated in 1985 and is based in DeRidder, Louisiana.

Gobierno corporativo

El ISS Governance QualityScore de AMERISAFE, Inc., a día 1 de mayo de 2024, es 3. Las puntuaciones base son Auditoría: 1; Tablero: 2; Derechos de los accionistas: 9; Compensación: 2.

Puntuación de gobierno corporativo cedida por Institutional Shareholder Services (ISS). Las puntuaciones indican un rango decil relativo al índice o región. Una puntuación decil de 1 indica un menor riesgo de gobierno, mientras que un 10 indica un riesgo de gobierno superior.