FRP Holdings, Inc. (FRPH)

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FRP Holdings, Inc.

200 West Forsyth Street
7th Floor
Jacksonville, FL 32202
United States
904 396 5733
https://www.frpdev.com

Sector(es): Real Estate
Sector: Real Estate Services
Empleados a tiempo completo: 15

Ejecutivos clave

Nombre	Título	Paga	Ejecutado	Año de nacimiento
Mr. John Daniel Baker II, CPA	Executive Chairman	253,91k	N/A	1949
Mr. David H. deVilliers Jr.	President & Vice-Chairman	907,73k	N/A	1951
Mr. David H. deVilliers III	Chief Operating Officer	801,86k	N/A	1979
Mr. John D. Baker III	CEO & Director	N/A	N/A	1986
Mr. Matthew C. McNulty	CFO & Treasurer	N/A	N/A	1974
Mr. John D. Klopfenstein	Chief Accounting Officer & Controller	156,23k	213,64k	1963
Mr. John D. Milton Jr.	Executive VP, Secretary & General Counsel	204,78k	886,25k	1945

Los importes son a partir de 31 de diciembre de 2023 y los valores de compensación son para el último año fiscal que finaliza en esa fecha. Paga es el salario, las bonificaciones, etc. Ejecutado es el valor de las opciones ejecutadas durante el año fiscal. Divisa en USD.

Descripción

FRP Holdings, Inc. engages in the real estate business in the United States. It operates through four segments: Industrial and Commercial, Mining Royalty Lands, Development, and Multifamily. The Industrial and Commercial segment owns, leases, and manages commercial properties. The Mining Royalty Lands segment leases and manages mining royalties owned by the company primarily in Florida, Georgia, and Virginia. The Development segment owns and monitors the use of parcels of land that are in various stages of development; and acquires, constructs, and develops primarily for apartment, retail, warehouse, and office buildings. The Multifamily segment owns, leases, and manages buildings through joint ventures. The company was incorporated in 2014 and is based in Jacksonville, Florida.

Gobierno corporativo

El ISS Governance QualityScore de FRP Holdings, Inc., a día 1 de junio de 2024, es 6. Las puntuaciones base son Auditoría: 6; Tablero: 9; Derechos de los accionistas: 6; Compensación: 3.

Puntuación de gobierno corporativo cedida por Institutional Shareholder Services (ISS). Las puntuaciones indican un rango decil relativo al índice o región. Una puntuación decil de 1 indica un menor riesgo de gobierno, mientras que un 10 indica un riesgo de gobierno superior.